關于上海丁盛人才上海丁盛人才主要致力于職業(yè)資格認證培訓,具有豐富的考試輔導經(jīng)驗,主要項目包括人力資源管理師1-3級,經(jīng)濟師,注冊心理顧問,TTT國際企業(yè)培訓師等. [詳情]

培訓教室

上課情景

人才培養(yǎng)

上海丁盛人才是滬上專業(yè)的職業(yè)資格認證培訓機構，擁有一支強勁的教學團隊，經(jīng)過多年的發(fā)展，實力不斷曾慶，同時還建立了科學完善培訓服務體系，受到了學員好評。服務內(nèi)容逐步深化服務內(nèi)容。上海丁盛人才成立多年來一直專注從事項目管理培訓、咨詢與考試業(yè)務、專業(yè)能力秩序提高，服務內(nèi)容得到逐步深化，響應速度日益加快，差異化優(yōu)勢日漸突出，受到了學員的好評。師資團隊擁有全職師資團隊。丁盛可以根據(jù)客戶的特色環(huán)境和現(xiàn)實需求，培訓課程；通過嚴格的過程控制提高了培訓質(zhì)量，如：要求老師在課前提交方案，課中及時反饋信息，課后撰寫總結?！锝虒W特色著眼全局不僅關注客戶即期人才缺口的滿足，更著眼于客戶的長期發(fā)展以及人才缺口的管理全局。管理服務能夠運用自主開發(fā)的員工素質(zhì)模型等多種管理咨詢工具為客戶進行嚴格的人力資源診斷，提供基于客戶發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃建議，依靠自有的薪酬調(diào)研中心幫助客戶了解新的市場薪資狀況等。人才引進方案為客戶設計“文化包容＋良好職業(yè)發(fā)展前景＋有競爭力薪資”的綜合性人才引進方案，突破傳統(tǒng)“高薪攬才”方式的窠臼，既節(jié)省企業(yè)的人員引進費用，也便于人選在進入公司后的文化融合。以人為本對于人選而言，是否加入一家新公司，職業(yè)生涯發(fā)展的前景遠比即期收入重要，而企業(yè)文化的適應性更是職業(yè)選擇的前提。我們別具一格的人才引進方案，在為客戶提供適合人選的同時，也為人才提供了良好的長期職業(yè)發(fā)展道路。上海丁盛人才目前在徐匯、黃浦、長寧、嘉定等多地設有校區(qū)，有人力資源管理師、經(jīng)濟師等考試需求的朋友歡迎與我們聯(lián)系。我們將為您就近推薦培訓校區(qū)。

【詳情】

師/資/大/咖

吳老師

吳老師
吳老師為上海交通大學，技術經(jīng)濟專業(yè)學士、注冊高級企業(yè)管理師。在深入企業(yè)現(xiàn)場，充分調(diào)研企業(yè)的實際專項問題基礎上，針對參訓學員的需求和特征進行開發(fā)、設計、講授個性化的培訓課程，培訓時注重理論與實踐的密切結合，通過各種案例分析、角色扮演、小組討論等方式，使參訓學員在輕松愉快的學習氣氛中，學習技巧、掌握方法，并針對培訓效果實施培訓的跟蹤和輔導服務。

查看更多聯(lián)系老師